1月18日，生物工程学院党委举行2023年度基层党支部书记抓基层党建工作述职评议会暨星级党支部评比。学院党委领导班子部分成员和全体党支部书记、支委成员、全体辅导员及党员代表参加会议。

会前，学院党委根据《生物工程学院党委基层党支部“堡垒指数”管理评价项目》，对各党支部“堡垒指数”日常动态情况进行考核，重点考察基层党支部日常基础性工作的过程性、特色化和融合度，以“党建+业务”双目标考核为重点，实施党建事业融合评价机制，将工作述职和“堡垒指数”日常动态考评相结合，形成“纵向促动、横向互动、整体联动、全面覆盖”的考评体系。

教师党支部书记述职

学生党支部书记述职

会上，各党支部书记结合2023年度党建工作重点，围绕述职评议考核内容，从年度工作成效、“一部一品”建设、基层党建与业务工作融合情况等方面进行了现场述职，并深刻查摆了抓基层党建工作中存在的主要问题与挑战，深入剖析问题产生的原因，提出了2024年工作举措。

王方发言

王方对各党支部取得的工作成效表示了肯定，并就进一步加强基层党建与学院事业发展融合工作提出了三点要求。她表示，一要全覆盖抓学习，在学深悟透上下功夫。创新理论学习方法，结合教学、科研与实际工作，多形式、高频率地开展活动，带领师生在理论学习中融会贯通、真信笃行，切实提高理论学习成效；二要全链条抓落实，在制度执行上动真格。要做好基层党支部组织建设标准化、支部建设品牌化、队伍建设精细化，结合实际工作，创新党建工作方式与内容，深化“一部一品”建设，充分发挥师生党员“领头雁”作用，全面推进基层党建工作提质增效；三要全过程抓特色，在生动实践中求实效。坚持党建工作与业务工作有机融合、同步推进，定期开展党员“晾晒比”与党支部交流分享，增强工作实效，在争先创优的氛围中辐射带动学院党建工作新发展。

2023年，学院以培育创建“全国党建工作标杆院系”为契机，探索实行“四融四化”基层党建工作法，出台《生物工程学院基层党支部党建工作考核办法》等六项党建文件，汇编《生物工程学院基层党支部“一部一品”案例集》，持续深化“激情生工、党员领航”党建质量工程，形成了8个具有生工辨识度的基层党建工作案例，进一步推动了“党建与教育事业融合”试点工作落地见效。同时，学院党委坚持“党建引领在前、内嵌其中、支撑在后”原则，示范推广“一年十大事”机制，凝聚党建促发展的强大合力，以高质量党建引领业务工作实现新突破、再上新台阶。