5月12日，管理学院党委召开教工党支部书记例会暨主题教育调研座谈会。学院教工党支部书记、学生党建工作负责人以及人力资源管理中心负责人等参加会议，管理学院党委副书记潘健主持会议。

座谈会上，与会人员基于学系教师和党支部支委“双视角”提需求、话心声，学院党委以“党建引领、业务融合”思路积极予以回应。

这是自主题教育开展以来，管理学院党委调研走访行动火热铺开的一个缩影。学院党委在推进主题教育中始终以大兴调查研究为“要”，根据学校第十五次党代会的战略部署，第一时间制定《学院领导班子主题教育调查研究实施方案》。对照学院领导班子任期目标任务书，结合学院在人才培养、科学研究、社会服务等方面的重点难点问题与师生急难愁盼问题，从切入点、着力点、落脚点三处发力，每位班子成员有针对性地确定课题，开展调研。

与会人员就当前支部工作开展情况、学系中心工作中存在的问题展开交流，并对党建引领、业务融合同部署、同落实、同考核的“三同步”机制提出中肯切实的思考。各支部提出了老师们在教学育人、职业发展、绩效考核、团队成长等方面碰到的一些问题，并分享了各自的实操经验。

学院党委副书记潘健指出，调查研究是本次主题教育的一个重要环节，党支部要把调查研究工作做实做细，深入了解师生诉求，及时准确向学院党委反馈。学院党委也会带着课题开展扎实调研，为基层和师生员工解疑难，充分释放主题教育理论伟力和实践成效。

学院党委副书记李文腾表示，针对个别教师职业发展、教学科研工作遇阻，党支部书记要主动关心关爱，积极推动困难解决，通过加强党建与业务融合的学习教育、研讨等方式引领青年教师勇担时代责任，在教学与科研中做出成绩，将学院打造成师生有着共同使命的、更有战斗力的组织，助力学院高质量发展。

会上还就如何进一步打造提升服务师生的文化氛围，进一步丰富文体活动形式等展开了讨论。