文学院学生就业工作历来受到学校各级领导的高度重视。2019年，我院毕业生就业工作在上级主管部门的统一指导下，在学校党政领导的高度关注以及相关部门的大力支持配合下，依据国家高校毕业生就业政策和学校相关要求，遵从我校毕业生就业指导服务中心的具体安排，总结往年学生就业工作经验，在忠实践行“以生为本、为生服务”宗旨的同时，积极拓展学生就业创业新渠道，扎实推进本年度毕业学生就业工作高效进行。

学院注重免费师范生教学技能及师德培养，兼顾非师范生和研究生的就业趋向，引导他们树立“先就业、再择业、敢创业、走出去”的就业观念。2018-2019学年学院围绕学生求职择业工作，强化领导责任，明确阶段目标，为学生提供全方位就业服务，引导毕业生结合形势、准确定位、扎根基层、服务社会，圆满完成了2019届本科生、研究生的就业指导和服务工作。

第一部分 本科生就业情况

一、2019届本科生基本情况

文学院2019届本科生共有342人（含3名延迟毕业学生），男生29人，女生313人。分属共8个班级，分别是师范班：汉语言文学专业卓越班、汉语言文学专业1-4班，总计235人；非师范班：中国语言文学基地班28人、汉语言文学创新实验班43人，秘书学班33人，总计104人。总体来看，免费师范生235人，占学生总人数的68.71%；非师范生104人，占学生总数的30.4%。分别来自北京、吉林、湖北、内蒙古、新疆和西藏等全国三十个省市区，少数民族学生71人，分属14个民族。

2019届本科毕业生基本情况一览表

二、文学院2019届本科生就业情况

截至2019年6月28日，文学院本科毕业生342人，总就业率99.42%。其中，汉语言文学专业（师范生）236人，就业率100%；中国语言文学基地班、汉语言文学创新实验班、秘书学班（非师范生）106人，就业104人，就业率98.11%。三个非师范班中，中国语言文学基地班就业28人，就业率100%；汉语言文学（创新实验班）就业43人，就业率97.73%；秘书学就业32人，就业率96.97%。三个非师范生班升学率34.91%，其中，保送考取研究生、出国出境学习学生44人，38人分赴北京大学、中国人民大学、南京大学等国内知名“985”、“211”高校，继续深造；6人被英国伦敦大学亚非学院、杜伦大学等高等院校录取，继续求学深造。

文学院2019届本科生毕业就业情况

文学院2019届本科生毕业（非师范）就业情况

三、文学院2019届本科生毕业情况分析

（一）就业方式分析

2019届本科生中，免费师范生236人全部签就业协议形式就业，非师范生中，签就业协议形式就业30人，签劳动合同形式就业10人，其他录用形式就业21人，升学37人，出国、出境6人，占比如下图所示：

（二）就业分布

1.就业区域分布

从就业区域看，2019届本科毕业免费师范生东部地区就业22人、中部地区就业58人、西部地区就业156人，西部地区就业占比较大；非师范生中东部地区就业42人、中部地区就业9人、西部地区就业53人，中东部地区就业人数与西部相对持平。

注：（1）西部含西藏、内蒙古、广西、重庆、四川、贵州、云南、陕西、甘肃、青海、宁夏、新疆等12个省（区、市）；（2）中部含河北、山西、吉林、黑龙江、安徽、江西、河南、湖南、湖北、海南等10 个省；（3）东部含北京、天津、上海、辽宁、山东、江苏、浙江、福建、广东等9 个省（市）。（下同）

2.就业层次分布

从就业层次看，2019届本科毕业免费师范生省会城市就业94人、地级市就业124人、县就业18人；非师范生中省会城市就业76人、地级市就业23人、县就业7人。免费师范生及非师范生就业都基本集中于省会城市及地级市，就业层次较高。 

（三）就业单位性质分析

从就业单位性质看，2019届本科毕业免费师范生根据国家政策，全部至中初教育单位就业，履约意识较强；非师范生中升学37人，其他企业30人，中初教育单位13人，国有企业9人，出国出境6人，机关4人，其他事业单位2人，三资企业、城镇社区、高等教育单位就业各1人。就业单位性质较为多元化，多途径就业意识彰显，但升学仍是就业的主要方式。

本科非师范生就业单位性质表

（四）升学情况分析

2019届本科非师范毕业生升学人数达到了44人，占比41%，升学学校为海外知名院校及985、211等国内高水平大学。其中保送33人、考取5人、出国出境6人，升学方式主要为保送，考研率仍有待进一步提升。升学层次及升学方式占比如下图（具体升学名单见附近一）：

（五）近三年就业率变化分析

在学校党政领导的高度关注以及相关部门的大力支持配合下，在学院党委领导、学工组共同努力下，文学院2019届本科毕业生就业率与往年相比获得了较大的提升，取得校内第一名的好成绩：

文学院近三年就业率对比