以“七型”模范机关创建 助力学校高质量发展

——在2022年度邯郸学院党组织书记抓基层党建工作

述职评议会上的发言

邯郸学院机关党委书记 李海书

（2023年1月13日8:30）

尊敬的各位领导、同志们：

    大家上午好！

    今天我汇报的题目是《以“七型”模范机关创建助力学校高质量发展》。邯郸学院机关党委自2022年11月20日成立以来，认真学习贯彻党的二十大精神和习近平总书记关于建设模范机关重要指示要求，锚定创建“让党放心、让师生员工满意的模范机关”目标，结合机关党建工作实际，坚持以党的政治建设为统领，统筹推进党的思想、组织、作风、纪律和制度建设，全力创建政治型、学习型、创新型、服务型、和谐型、效能型、清廉型“七型”模范机关，为建设新时代特色鲜明地方高水平应用型大学提供坚强政治保障，以高质量机关党建助力学校高质量发展。

一、建设政治型机关，提升政治领导力。机关部门是学校工作中枢机构，发挥承上启下纽带作用，体现着学校办学治校的能力水平，必须把讲政治摆在创建模范机关首位。我校机关各级党组织牢固树立政治机关意识，引领广大党员干部旗帜鲜明讲政治，忠诚捍卫“两个确立”，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，对党绝对忠诚。党政办代党委制定了2022年全面从严治党工作要点，组织召开全面从严治党大会，牵头开展了专项检查。纪委办印发《关于督促各二级单位学习<关于加强和改进新时代政治监督的若干措施>的通知》,强化了对践行“两个维护”、遵守政治纪律和政治规矩等情况的政治监督。

二、建设学习型机关，提升班子学习力。机关党委把学习贯彻党的二十大精神作为首要政治任务，成功组织召开了机关党委成立暨第一次党员大会、理论学习中心组二十大精神专题学习会等会议。组织部组织中层以上干部开展“践行初心使命、提升党性修养、凝聚发展动力”集中培训，在全校学习推广信息工程学院特色党建工作经验。宣传部利用媒体平台和各类阵地广泛宣传二十大精神，组织开展“学习强国、学习强我”等系列学习活动。

三、建设创新型机关，提升发展推动力。创新是引领发展的第一动力。机关党委积极履行机关党建工作和全面从严治党主体责任，不断创新思路、方法、内容、机制和成果，在机关发挥政治核心和监督保障作用。工会组织开展各种党建和文体活动，学工部“全天候”为学生提供思想引领、学习保障、生活服务、心理疏导，教务处做好转型发展中期检查和师范专业认证评估工作，人事处推进人事管理制度和分配制度改革，科研处组织获批国家艺术基金、教育部人文社科项目等各级各类项目150余项。

四、建设服务型机关，提升机关影响力。机关党委参与了党委二届四次全会重要文稿起草，对14个党支部党建工作进行督导，全力做好基层党建与各项事业融合发展的综合、组织、协调、服务等工作。国有资产管理处完成智慧校园前期准备工作，发展规划处谋划建设多功能体育馆、公寓村和主校区人行天桥等基础设施，财务处按时为教职工发放了补充绩效与奖励性绩效工资等。

五、建设和谐型机关，提升组织凝聚力。机关各级党组织全面落实意识形态工作责任制，做好干部职工思想政治工作，推进机关精神文明建设，做好机关统战和群团工作。安全工作处加大防火、防盗、防诈骗、防交通事故宣传教育和安全隐患排查治理力度，后勤管理处做好重点民生建设和综合服务保障等工作。

六、建设效能型机关，提升队伍战斗力。机关党委以积极担当作为的精气神履职尽责，保证监督上级党组织和学校党委决议决定在机关贯彻落实；积极推动机关党支部活动方式创新，充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用；组织机关党支部书记抓好基层党建述职评议工作，及时总结推广基层党建工作亮点和特色品牌，着力打造一流的效能机关。

七、建设清廉型机关，提升干部自制力。针对个别支部存在的干部作风转变不够等问题，下一步机关各级党组织要发扬彻底的自我革命精神，永远吹冲锋号，“一刻不停推进全面从严治党”，进一步强化作风和纪律建设，牢记“三个务必”，清清白白做人、干干净净做事，永葆清正廉洁的政治本色，在新征程上创造新的更大奇迹，交出一份让师生满意的答卷。

谢谢大家！